Le portage salarial au Luxembourg :
Liberté et sécurité

Qu'est-ce que le portage salarial ?

Le Portage salarial est un modèle hybride qui associe l'indépendance du travail indépendant à la sécurité d'un emploi traditionnel. Originaire de France, ce système permet aux professionnels d'effectuer des missions indépendantes tout en bénéficiant des protections du statut de salarié.

Dans ce modèle tripartite, le freelance signe un contrat de travail permanent avec une entreprise fournissant ce service de portage salarial (comme Payrolla). Cette entreprise facture ensuite le client et verse au travailleur indépendant un salaire mensuel, après déduction des impôts et des charges sociales. Le travailleur indépendant reste autonome dans son travail, tout en ayant accès à une sécurité sociale complète, à une couverture maladie et à des droits à pension.

Avec Payrolla, vous bénéficiez d'un modèle de portage salarial unique au Luxembourg qui offre la flexibilité du travail indépendant et la stabilité d'un contrat à temps plein. Votre salaire est payé tous les mois (avant même que la facture du client ne soit payée) et vous bénéficiez de l'accès à l'un des systèmes de protection sociale les plus généreux d'Europe.

Et grâce à son modèle commercial basé sur l'Excellence Opérationnelle et l'automatisation, Payrolla, c'est LA garantie du plus haut pouvoir d'achat.

Fini les tracas de l'indépendance

Freelance sans créer d'entreprise

Aucun statut à créer, ni encaissement à scruter avec en plus des feuilles de temps simplifiées.

Nous gérons l'admin pour vous

Aucune tâche administrative à gérer, le tout délégué à des experts pour garantir le zéro défaut.

100% en ligne

Tous les documents passent en processus de Signature officielle en ligne, cliquez c'est géré !

Facilités bancaires et emprunt

Un dossier fiable avec contrat de travail, fiches de paie et revenu fixe, votre conseiller bancaire va adorer.

Package salarial sur mesure

Véhicule de leasing et des tickets restaurants sont possibles pour optimiser vos conditions fiscales. *

Transparence absolue

Estimer votre salaire net avant de valider votre prochaine mission et constatez la différence.

Le portage salarial est-il fait pour vous ?

Si vous êtes un travailleur indépendant ou un professionnel indépendant à la recherche de l'équilibre parfait entre liberté et protection, le portage salarial au Luxembourg est la solution idéale.
Avec Payrolla, vous bénéficiez d'une administration simplifiée, d'un revenu sûr et de tous les avantages sociaux, tout en gardant le contrôle de votre carrière d'indépendant.

Contactez-nous dès aujourd'hui pour découvrir comment le portage salarial peut vous aider à développer votre activité d'indépendant de manière structurée et sereine.

FAQ

Pourquoi travailler par l'intermédiaire de Payrolla au lieu d'être indépendant au Luxembourg ?

Travailler avec Payrolla vous offre de meilleurs avantages en termes de liberté, de flexibilité et d'avantages liés au statut de salarié.

En outre, de nombreuses entreprises du secteur financier ne font pas appel à des indépendants pour des raisons de responsabilité en cas d'incident. Payrolla fournit une couverture d'assurance à tous ses membres clients en cas de tels incidents.

En collaborant avec notre plateforme, vous accédez à des opportunités qui ne s'offrent peut-être pas à vous en tant que travailleur indépendant, tout en vous garantissant de recevoir la meilleure rémunération du marché.

À qui s'adresse Payrolla ?

Payrolla est conçue pour répondre aux besoins spécifiques de plusieurs types d'utilisateurs :

  • Résidents luxembourgeois et frontaliers : Nous offrons des contrats de travail luxembourgeois permettant de bénéficier de la couverture et des avantages sociaux du pays. Pour les frontaliers et les non-résidents, nous fournissons également des bureaux et des espaces de coworking pour faciliter l'éligibilité à nos services.
  • Entreprises, que ce soit en ou hors Luxembourg : Les entreprises situées hors du Luxembourg qui souhaitent s'étendre sur le marché luxembourgeois peuvent utiliser Payrolla pour embaucher des externes sans avoir à ouvrir des entités légales sur place. Nous gérons toute l'embauche, fournissant des bureaux et prenant en charge la gestion RH et administrative locale.
  • Cabinets de recrutement : Payrolla est également un partenaire idéal pour les cabinets de recrutement, leur permettant de placer efficacement leurs clients tout en optimisant les processus administratifs et contractuels.

Que vous soyez un professionnel cherchant à se mettre à son compte en toute sécurité, une entreprise en recherche d'une solution d'intermédiation efficace, ou un cabinet de recrutement désirant exploiter de nouvelles opportunités pour vos clients, Payrolla a les solutions pour vous accompagner.

Quelle est la rémunération d'un employé de Payrolla ?

Payrolla garantit la meilleure rémunération. Son principe repose sur un service numérisé.

Payrolla intègre donc tous les services ou solutions numérisés luxembourgeois qui renforcent l'attractivité de votre forfait.

Actuellement, nous sommes en négociation avec des acteurs luxembourgeois pour la mise à disposition de voitures de société ainsi que des chèques repas.

Je n'ai jamais travaillé au Luxembourg, puis-je tout de même devenir salarié de Payrolla ?

Oui, absolument. Il vous suffit de créer votre compte personnel sur notre plateforme Payrolla.lu puis de trouver un contrat ou d'accepter une mission qui pourra vous être proposée directement par Payrolla.

Nous nous occuperons ensuite des aspects administratifs, financiers et des ressources humaines avec le client. Vous pouvez simplement vous concentrer sur votre travail et profiter des avantages d'être un employé.

Comment Payrolla peut-elle garantir la meilleure rémunération ?

Payrolla fonctionne selon le principe de l'Excellence Opérationnelle.

Grâce à la digitalisation de ses services, Payrolla automatise le processus de consultance traditionnel.

Par conséquent, Payrolla n'a pas besoin d'espaces de bureaux physiques ni d'une équipe de vente dédiée, ce qui permet de minimiser les coûts opérationnels.

Avec des coûts réduits, nos travailleurs externes peuvent bénéficier d'une rémunération plus élevée pour une offre de service de 399 Euros par mois, durant le temps de la mission.

Puis-je avoir un véhicule de fonction chez Payrolla ?

Malgré notre lutte quotidienne contre la pollution au CO2 et nos efforts en faveur des transports publics, nous sommes conscients que les voitures font toujours partie de notre vie quotidienne et constituent un excellent outil de mobilité. C'est pourquoi nous avons décidé de proposer des voitures de société à court terme avec notre partenaire ARVAL Luxembourg. Dites-nous simplement ce dont vous avez besoin et nous vous fournirons la meilleure offre possible.

En attendant, saviez-vous que les transports en commun (bus, tram et train) sont entièrement gratuits au Grand-Duché de Luxembourg depuis 2020, c'est un excellent moyen de se déplacer dans le pays et dans la Grande Région.